Menurut para penggiat buruh, para pengawas dinas tenaga kerja kotapraja sendiri terlibat dalam pelanggaran hak-hak buruh yang dilakukan pemilik pabrik.
Dia mengatakan bahwa karena perselisihan di tempat kerja, ketika pengaduan diajukan ke kantor tenaga kerja kota, alih-alih para pekerja berdiri dan menyelesaikan masalah, mereka memberi tahu para pekerja seperti yang diinginkan majikan.
Seorang pejabat Federasi Buruh Buruh Industri dan Jasa Myanmar (MICS-TUsF) mengatakan, “Di sebuah pabrik di Taung Dagon, para pekerja bahkan tidak mendapatkan upah minimum, dan mandor memihak majikan dan mengatakan bahwa operasi itu sia-sia. tidak baik. “Saya harus mengambil sebanyak yang saya bisa berikan,” katanya.
Selain itu, seorang pejabat Federasi Serikat Solidaritas (STUM) mengatakan bahwa pengawas tenaga kerja kota sedang bernegosiasi atas nama majikan ketika pekerja menuntut uang pesangon sesuai dengan undang-undang.
“Saya pernah melihat supervisor yang bahkan tidak mengerti hukum perburuhan.”
Kepercayaan buruh terhadap dinas tenaga kerja kota mengalami penurunan dibandingkan sebelum perebutan kekuasaan, menurut aktivis buruh.
Setelah kudeta militer, dia dipecat secara ilegal; pengurangan upah, Mereka mengatakan bahwa meskipun kerja paksa meningkat, solusi yang diberikan oleh Kantor Tenaga Kerja di bawah Dewan Militer tidak memuaskan.
Sumber :